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给即将到来的技术移民提个醒

原文链接:https://forum.iask.ca/threads/142808/

秋枫 : 2007-12-05#1
和很多打算技术移民的朋友交谈,感觉好多人都有这样的误解,就是努力考个证书,就可以在这边找到专业工作。

已经不止一个人问过我,考个什么证书好找工作,ccie,mcse,cga......哪个好找工作就准备在国内考一个,根本不考虑自己在这方面是否有经验。

我知道,我们都是应试教育中锻炼出来的,什么样的考试只要我们想考,似乎都不是办不到。

但是,

这里和国内不一样,证书只能使你的简历吸引人,得到更多的面试机会,等到真的面试的时候,人家考核你的还是水平和经验,不象国内,本科毕业的都划分到一个等级,硕士毕业的都划到另外一个等级,。。。。。。这里只依据技术水平和经验划分等级,你拿到面试机会,你的证书已经发挥了所有的作用了。

所以,我的忠告就是,踏踏实实的提高自己,而不是倚仗一些考试技能来装门面,在这里,这是不实用的。

yuz34 : 2007-12-05#2
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

多谢!沙发!

urey : 2007-12-05#3
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

其实国内也一样

philinux : 2007-12-06#4
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

最好是本来就做这方面工作,再考些证书。能多创造面试机会也算有用了。

stevenchenxi : 2007-12-06#5
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jun : 2007-12-06#6
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

hao

lyk008 : 2007-12-06#7
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我觉得语言应该更重要,再好的技术,如果语言表达不出来,那还不是过不了面试的关!!!

login : 2007-12-06#8
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多谢指点

前生为鱼 : 2007-12-06#9
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谢谢!纠正一下思想了。

full house : 2007-12-06#10
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同意lz的看法,技术提升,语言提升都是要做的,而且是必须做的,但是如果能够拿到更多的认证不是更好:)

kitty : 2007-12-06#11
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thx

秋枫 : 2007-12-06#12
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

最好是本来就做这方面工作,再考些证书。能多创造面试机会也算有用了。
this is what i suggested!

WinDragon : 2007-12-06#13
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

俺的看法,第一是语言,第二是技术实力,没有实际经验,任何证书都是瞎掰

Jackie0123 : 2007-12-06#14
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完全同意。

georgezhou : 2007-12-06#15
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

有道理的.

游客 : 2007-12-06#16
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

俺的看法,第一是语言,第二是技术实力,没有实际经验,任何证书都是瞎掰
完全同意.

战斗在加国 : 2007-12-06#17
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

有语言,有经验,有证书,还是不够

吹牛也是很重要的,要敢吹,还要会吹.

首先简历要写好,让人感兴趣;

其次面试时要能吹得恰到好处,让人感觉此人既有热情,又有自信,而且很诚实:wdb4:

工作没找到,原因就是吹得不够好

garfieldcai : 2007-12-06#18
回复: 给即将到来的技术移民提个醒


DNW : 2007-12-06#19
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

有语言,有经验,有证书,还是不够

吹牛也是很重要的,要敢吹,还要会吹.

首先简历要写好,让人感兴趣;

其次面试时要能吹得恰到好处,让人感觉此人既有热情,又有自信,而且很诚实:wdb4:

工作没找到,原因就是吹得不够好

其实最关键还是语言,你要吹也得会说才吹得起来啊。简单地说,如果语言不过关,什么学历经验都没用,对于人家来说你就是一文盲。

战斗在加国 : 2007-12-06#20
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

其实最关键还是语言,你要吹也得会说才吹得起来啊。简单地说,如果语言不过关,什么学历经验都没用,对于人家来说你就是一文盲。

那不一定,有的人英语很好,就是脸皮薄,不敢吹

xuancathy36 : 2007-12-06#21
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

对,考个国内证书,好多到这里来都能换,就像是有了驾照,直接可以考g牌一样,省了好多时间,要不然就得从头熬,而且这里拿证书不是那么容易。
有证书后至少工作有了敲门砖,经验少至少还能从低端的干起。

秋枫 : 2007-12-06#22
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

对,考个国内证书,好多到这里来都能换,就像是有了驾照,直接可以考g牌一样,省了好多时间,要不然就得从头熬,而且这里拿证书不是那么容易。
有证书后至少工作有了敲门砖,经验少至少还能从低端的干起。
感觉不知所云:wdb5:

一庐春秋 : 2007-12-06#23
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

那不一定,有的人英语很好,就是脸皮薄,不敢吹
有道理。可是这个去哪里培训阿:wdb5:

xuancathy36 : 2007-12-06#24
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

感觉不知所云:wdb5:
我知道的人,有人在国内做电工,在这里就能换证,电脑维修A+也是,美容方面的也能换证,自己开店。
在中国考证比在加拿大考证容易,而且没有语言差异,换个证这边一样用。

秋枫 : 2007-12-06#25
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

我知道的人,有人在国内做电工,在这里就能换证,电脑维修A+也是,美容方面的也能换证,自己开店。
在中国考证比在加拿大考证容易,而且没有语言差异,换个证这边一样用。
倒是头一次听说,刚才冒昧了:wdb5:

游客 : 2007-12-06#26
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

我知道的人,有人在国内做电工,在这里就能换证,电脑维修A+也是,美容方面的也能换证,自己开店。
在中国考证比在加拿大考证容易,而且没有语言差异,换个证这边一样用。
电工证换不了, CODE都不一样, 都需要在这考. 国内做过电工, 雇主开个证明只能认可你的电工经验, 否则要有5年学徒经验才让考电工.

xuancathy36 : 2007-12-06#27
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

电工证换不了, CODE都不一样, 都需要在这考. 国内做过电工, 雇主开个证明只能认可你的电工经验, 否则要有5年学徒经验才让考电工.

有个朋友就是没被要求那个5年学徒的经验,国内开过公正什么的,直接考的这边的证(也是考的,不是直接换的,呵呵)。具体我也不是特别清楚,反正他有国内的证就是省事了。

游客 : 2007-12-06#28
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

有个朋友就是没被要求那个5年学徒的经验,国内开过公正什么的,直接考的这边的证(也是考的,不是直接换的,呵呵)。具体我也不是特别清楚,反正他有国内的证就是省事了。
只有有雇主给你开有5年以上电工经验就行, 跟国内有没有电工证没关系.
这边考证一般都不难, 难的是光有证还是找不到工作.

Wonder : 2007-12-06#29
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老秋说的对!

helenjoe : 2007-12-06#30
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

good man

流动红旗 : 2007-12-06#31
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

没有证书的话,连敲门砖都没有的哇。

cgdOO7 : 2007-12-06#32
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秋疯又发疯了

阿子 : 2007-12-07#33
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

掌握一门技术,自己才是真正的受益人。

steveqd : 2007-12-07#34
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

技术提升,语言提升

zzz : 2007-12-07#35
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

完全同意.
不完全同意。俺觉得还是实力第一,语言只能排第二。:wdb20:

游客 : 2007-12-07#36
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

没有证书的话,连敲门砖都没有的哇。
问题是不要本末倒置, 光有证书没有实际技能, 证书=0,
有实际能力, 没有证书, 语言好的,就相当于有敲门砖了. 这边是你说会什么人家就相信你会什么, 然后你干给人家看.

linuxing : 2007-12-07#37
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

和很多打算技术移民的朋友交谈,感觉好多人都有这样的误解,就是努力考个证书,就可以在这边找到专业工作。

已经不止一个人问过我,考个什么证书好找工作,ccie,mcse,cga......哪个好找工作就准备在国内考一个,根本不考虑自己在这方面是否有经验。

我知道,我们都是应试教育中锻炼出来的,什么样的考试只要我们想考,似乎都不是办不到。

但是,

这里和国内不一样,证书只能使你的简历吸引人,得到更多的面试机会,等到真的面试的时候,人家考核你的还是水平和经验,不象国内,本科毕业的都划分到一个等级,硕士毕业的都划到另外一个等级,。。。。。。这里只依据技术水平和经验划分等级,你拿到面试机会,你的证书已经发挥了所有的作用了。

所以,我的忠告就是,踏踏实实的提高自己,而不是倚仗一些考试技能来装门面,在这里,这是不实用的。
不完全认同。
感觉在这边学历等次比在国内看的更重,尤其是对一些非技术性专业来说,学历非常的重要。认识不少人都抱怨,某某没什么本事,但是就是因为学历比自己高,所以职位就比自己高,赚的钱也不必自己多。

我大学的一个同学的师姐今年数学博士毕业,现在一家很大的保险公司上班,职位比较高,收入也比较高,但是她跟我说,她每天上班都觉得不舒服,因为她做的就是处理一些excel表格,而且大部分是简单的copy, paste,她说她每天做的工作小学毕业的学生都能做,没有任何技术含量,而她自己希望能够做一些有技术含量的工作,这样,就算以后再找工作,也不至于什么也不会。她把她的忧虑跟她的导师说了,她的导师跟她说的话我觉得很有代表性,他说做那些有技术含量的工作是那些在工地上擂砖头的工人,她的PHD已经决定了她不可能去擂砖头,她就应该做她现在的工作。所以从她的导师的话里,可以看出,这边这个学历的等级分得是多么的明显。

游客 : 2007-12-07#38
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

不完全认同。
感觉在这边学历等次比在国内看的更重,尤其是对一些非技术性专业来说,学历非常的重要。认识不少人都抱怨,某某没什么本事,但是就是因为学历比自己高,所以职位就比自己高,赚的钱也不必自己多。

我大学的一个同学的师姐今年数学博士毕业,现在一家很大的保险公司上班,职位比较高,收入也比较高,但是她跟我说,她每天上班都觉得不舒服,因为她做的就是处理一些excel表格,而且大部分是简单的copy, paste,她说她每天做的工作小学毕业的学生都能做,没有任何技术含量,而她自己希望能够做一些有技术含量的工作,这样,就算以后再找工作,也不至于什么也不会。她把她的忧虑跟她的导师说了,她的导师跟她说的话我觉得很有代表性,他说做那些有技术含量的工作是那些在工地上擂砖头的工人,她的PHD已经决定了她不可能去擂砖头,她就应该做她现在的工作。所以从她的导师的话里,可以看出,这边这个学历的等级分得是多么的明显。
学历只有到的管理职位才起一些作用, 而且只是各必要条件, 不是充分条件. 对目前大多数人来说, 目前的高学历没什么用.

linuxing : 2007-12-07#39
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

学历只有到的管理职位才起一些作用, 而且只是各必要条件, 不是充分条件. 对目前大多数人来说, 目前的高学历没什么用.
不认同。
在加拿大,也许你会见到不少已经拿到了master的人有重新上了一个college,为什么?就是因为这边很多雇主觉得他不配给他的高工资和职位,所以不会雇这样的人。所以这样的人就只能去上一个college,以college的学位来找工作,这样就能找到一个职位低一些,工资低一些的工作。

游客 : 2007-12-07#40
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

不认同。
在加拿大,也许你会见到不少已经拿到了master的人有重新上了一个college,为什么?就是因为这边很多雇主觉得他不配给他的高工资和职位,所以不会雇这样的人。所以这样的人就只能去上一个college,以college的学位来找工作,这样就能找到一个职位低一些,工资低一些的工作。
这边根本就是看你学位给你工作, 雇主按工作的需要.
那些拿MASTER 的是不是就超前了.

战斗在加国 : 2007-12-07#41
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

不完全认同。
感觉在这边学历等次比在国内看的更重,尤其是对一些非技术性专业来说,学历非常的重要。认识不少人都抱怨,某某没什么本事,但是就是因为学历比自己高,所以职位就比自己高,赚的钱也不必自己多。

我大学的一个同学的师姐今年数学博士毕业,现在一家很大的保险公司上班,职位比较高,收入也比较高,但是她跟我说,她每天上班都觉得不舒服,因为她做的就是处理一些excel表格,而且大部分是简单的copy, paste,她说她每天做的工作小学毕业的学生都能做,没有任何技术含量,而她自己希望能够做一些有技术含量的工作,这样,就算以后再找工作,也不至于什么也不会。她把她的忧虑跟她的导师说了,她的导师跟她说的话我觉得很有代表性,他说做那些有技术含量的工作是那些在工地上擂砖头的工人,她的PHD已经决定了她不可能去擂砖头,她就应该做她现在的工作。所以从她的导师的话里,可以看出,这边这个学历的等级分得是多么的明显。

我的工作就是copy, paste:wdb22:

linuxing : 2007-12-07#42
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

我的工作就是copy, paste:wdb22:
你也不知道这边的工作分工是怎样分得。
认识一个印度人,他最初在美国工作,在美国的第一个工作很卖力,有一次老板给他布置了一个工作,然他一个月干完,结果他2天干完了,就高高兴兴的交了差。第二天老板把他叫到办公室,本以为老板会表扬他一顿,结果老板批评他了,说他干的太快了,其他的同事已经complain了,这样给其他的同事造成很大的压力,让他以后不要干的太快。:wdb24:

游客 : 2007-12-07#43
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

你也不知道这边的工作分工是怎样分得。
认识一个印度人,他最初在美国工作,在美国的第一个工作很卖力,有一次老板给他布置了一个工作,然他一个月干完,结果他2天干完了,就高高兴兴的交了差。第二天老板把他叫到办公室,本以为老板会表扬他一顿,结果老板批评他了,说他干的太快了,其他的同事已经complain了,这样给其他的同事造成很大的压力,让他以后不要干的太快。:wdb24:
这边是这样.

cetzhbo : 2007-12-07#44
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

你也不知道这边的工作分工是怎样分得。
认识一个印度人,他最初在美国工作,在美国的第一个工作很卖力,有一次老板给他布置了一个工作,然他一个月干完,结果他2天干完了,就高高兴兴的交了差。第二天老板把他叫到办公室,本以为老板会表扬他一顿,结果老板批评他了,说他干的太快了,其他的同事已经complain了,这样给其他的同事造成很大的压力,让他以后不要干的太快。:wdb24:

幸福啊,我这,如果事情干不完,team lead催得哪个紧哪。 活完了吧,该松口气的时候,由闲得怕被lay off 了。

sher : 2007-12-07#45
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

你也不知道这边的工作分工是怎样分得。
认识一个印度人,他最初在美国工作,在美国的第一个工作很卖力,有一次老板给他布置了一个工作,然他一个月干完,结果他2天干完了,就高高兴兴的交了差。第二天老板把他叫到办公室,本以为老板会表扬他一顿,结果老板批评他了,说他干的太快了,其他的同事已经complain了,这样给其他的同事造成很大的压力,让他以后不要干的太快。:wdb24:
海外奇谈,是真事么?从哪看来的天书吧?以后说点真人真事吧。
我没见哪个加拿大‘老板’还嫌员工干的快的。
我做的也是team work under the same time frame. 老板没有一天不是催着赶着的。
那个人是老板么?小头目倒有可能,不过也是个缺心眼子的傻叉头目。

linuxing : 2007-12-07#46
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

海外奇谈,是真事么?从哪看来的天书吧?以后说点真人真事吧。
我没见哪个加拿大‘老板’还嫌员工干的快的。
我做的也是team work under the same time frame. 老板没有一天不是催着赶着的。
那个人是老板么?小头目倒有可能,不过也是个缺心眼子的傻叉头目。
不要用你自己的经历来否定别人,你的经历不代表全部,当然我说的也不代表全部。我们只是在表述自己事情或者经历。
你想听真事,就给你讲一个真事。我们曾经作一个enhancement,我当时做的计划是一个月做完,因为并不是非常大的enhancement,结果客户看了后,问我,一个月够了吗?这样吧,一个半月做完,行吗?我当然是高兴的说行,没有问题。这是我的亲身经历,也许对你来说,很可笑,其实我也觉得很可笑,但是它却真的发生过。你说这个人缺心眼也好,傻也好,他是我们客户中的senior manager,不算是个大人物,也还行吧。
这边是这样.
看看lamjin的答复,感觉他也有类似的经历。

游客 : 2007-12-07#47
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

不要用你自己的经历来否定别人,你的经历不代表全部,当然我说的也不代表全部。我们只是在表述自己事情或者经历。
你想听真事,就给你讲一个真事。我们曾经作一个enhancement,我当时做的计划是一个月做完,因为并不是非常大的enhancement,结果客户看了后,问我,一个月够了吗?这样吧,一个半月做完,行吗?我当然是高兴的说行,没有问题。这是我的亲身经历,也许对你来说,很可笑,其实我也觉得很可笑,但是它却真的发生过。你说这个人缺心眼也好,傻也好,他是我们客户中的senior manager,不算是个大人物,也还行吧。

看看lamjin的答复,感觉他也有类似的经历。
看各个公司的情况, 就像开车, 要融入到车流中, 不能太快或太慢, 否则都会给别人造成麻烦和压力.

xuancathy36 : 2007-12-07#48
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

海外奇谈,是真事么?从哪看来的天书吧?以后说点真人真事吧。
我没见哪个加拿大‘老板’还嫌员工干的快的。
我做的也是team work under the same time frame. 老板没有一天不是催着赶着的。
那个人是老板么?小头目倒有可能,不过也是个缺心眼子的傻叉头目。
呵呵,不同公司不一样啦,广告公司如果你1天出个稿子,你得沉一个礼拜再去present,要不然好像没有深思熟虑一样。
工厂的呢,讲的就是yield,产能,当然越快越多越好啦。

不过俺以前就是做事快,希望什么都好好的,利利索索的,但是很快的报告交上去,老板就以一个挑剔的眼神看,还挑拼写错误,哼。
所以,现在我有时候把工作早早做完,在老板期限前给他,偶尔问问他对内容有什么意见,好像自己很上心,很尊重他的样子。老板觉得你办事稳重,还一直都很忙。不给你加码。:wdb4:

cgdOO7 : 2007-12-07#49
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

海外奇谈,是真事么?从哪看来的天书吧?以后说点真人真事吧。
我没见哪个加拿大‘老板’还嫌员工干的快的。
我做的也是team work under the same time frame. 老板没有一天不是催着赶着的。
那个人是老板么?小头目倒有可能,不过也是个缺心眼子的傻叉头目。
这是真的,有可能发生的。

姗姗来迟 : 2007-12-07#50
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

海外奇谈,是真事么?从哪看来的天书吧?以后说点真人真事吧。
我没见哪个加拿大‘老板’还嫌员工干的快的。
我做的也是team work under the same time frame. 老板没有一天不是催着赶着的。
那个人是老板么?小头目倒有可能,不过也是个缺心眼子的傻叉头目。
我们的SUPERVISOR也是天天催我们赶活呢。因为他自己也被别人催得不行。前一段时间恨不得我们天天加班,现在又说不许加班了, 还是天天赶着让我们出活。主要是看一个项目的工期和预算, 如果都紧的话,老板还是喜欢干活快的人。
至于学历和技术含量的问题,我觉得有一定的道理。今天刚和一个东欧来的同事交流了一下,怎么往好的位置上混,他说我们没有本地的学历,就要去整个证出来, 然后才有可能申请高工资的职位。我说为什么那些刚毕业的学生可以申请,他说人家不一样啊,人家有这儿的学历, 有证是早晚的事。 有时IT的中国同事过来办忙就教导我说没事就多考几个证吧,咱语言比不过人家,只能靠技术了。她说只要是她那里学要的证,她全考下来了。她在公司里做UNIX的支持,也10年了吧。

henryji : 2007-12-07#51
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

make sense.

迷茫的小猪 : 2007-12-08#52
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

海外奇谈,是真事么?从哪看来的天书吧?以后说点真人真事吧。
我没见哪个加拿大‘老板’还嫌员工干的快的。
我做的也是team work under the same time frame. 老板没有一天不是催着赶着的。
那个人是老板么?小头目倒有可能,不过也是个缺心眼子的傻叉头目。

真事,我也见过。

sher : 2007-12-08#53
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

你们不停的引用我的帖子,给我水费了么????!!!!
加分补偿!!!

我是游客 : 2007-12-08#54
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

真正含金量高的证书也不是那么容易考的,我遇到有些厉害的XD,当年证书也拿了一堆,现在用来垫桌子脚了,不过,事实证明,证书还是有用的!

jedi : 2007-12-08#55
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

在IT行业,从我自己经历来看,证书没用,最重要的实际技术能力和实际工作经验,然后要有一定的语言表达能力,这样就可以找到工作了。要想更上一层,恢复到象国内那样的层次,就需要很流利的语言能力以及本地工作经验了。

我是游客 : 2007-12-09#56
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

在IT行业,从我自己经历来看,证书没用,最重要的实际技术能力和实际工作经验,然后要有一定的语言表达能力,这样就可以找到工作了。要想更上一层,恢复到象国内那样的层次,就需要很流利的语言能力以及本地工作经验了。

绝对正解!

MariaJ : 2007-12-09#57
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

你们不停的引用我的帖子,给我水费了么????!!!!
加分补偿!!!


好玩;):p家园真可爱!

游客 : 2007-12-09#58
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

你们不停的引用我的帖子,给我水费了么????!!!!
加分补偿!!!
你交垃圾费和排污费了吗?

WinDragon : 2007-12-09#59
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

在IT行业,从我自己经历来看,证书没用,最重要的实际技术能力和实际工作经验,然后要有一定的语言表达能力,这样就可以找到工作了。要想更上一层,恢复到象国内那样的层次,就需要很流利的语言能力以及本地工作经验了。

非常同意

redman : 2007-12-12#60
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

趁这个帖子完全被水之前,我得挖个坑。

看完所有帖子,确实开阔眼界,我就是楼主说的那种以为有个证书就能到加国找个专业工作的。不过我醒悟的比较早,正在找工作中。哇哈哈!经验不够啊!在国内从零做起,争取到加国减少从零做起的时间。不过在国内从零做起更像孙子一些!咳!在国内努力学习领悟怎么装一个好孙子。哈哈!

不过无论如何,我必须找一个会计相关的专业工作。去了那边也一样,不能去到那边还是小店里打杂工啊。我靠的不是证书,我靠的是我的本科毕业证书啊!

yutao175 : 2007-12-13#61
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

我觉得证书对相关经验比较少的人还是比较重要的,毕竟是块敲门砖.那些经验丰富的,尤其有跨国公司工作经验的人,证书就不那么重要了.

qdwangpu : 2007-12-13#62
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

真是好帖子啊!证书是纲领,技术能力是主题

游客 : 2007-12-13#63
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

真是好帖子啊!证书是纲领,技术能力是主题
理解错误。

WinDragon : 2007-12-13#64
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

理解错误。

同意

cetzhbo : 2007-12-13#65
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

理解错误。

同意,错误理解,重新补课

游客 : 2007-12-13#66
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

大家都测测自己语言。如果听不明白,光有什么高级商务证书有什么用?

附件


redman : 2007-12-13#67
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

下载!是个啥玩意儿?

redman : 2007-12-13#68
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

音质相当的不清楚啊。

不过还是听懂很多:wdb6:

2男人对话的最后一句话没有听明白,make new orders to improve communication? how? why?

tlf8 : 2007-12-13#69
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

大家都测测自己语言。如果听不明白,光有什么高级商务证书有什么用?
这难道不是piece of cake 吗?

qdwangpu : 2007-12-14#70
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

:wdb4:
理解错误。

虚心学习

bluewhite : 2007-12-14#71
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

语言最重要,经验第二位,整个证书,锦上添花

banff : 2007-12-14#72
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

:wdb4::wdb25:一句也没听懂

到第5遍才听懂大部分.丢人啦

little^_^ : 2007-12-14#73
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

有道理,学习了

redman : 2007-12-14#74
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

这难道不是piece of cake 吗?


来,来,解释一下,你楼上我那个没听明白的句子。:wdb10:

zgsccd : 2007-12-18#75
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

哈哈

游客 : 2007-12-18#76
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

语言最重要,经验第二位,整个证书,锦上添花
理解正确。

fzhcl : 2007-12-18#77
回复: 给即将到来的技术移民提个醒

不完全同意。俺觉得还是实力第一,语言只能排第二。:wdb20:
完全同意这个观点。