山雨欲来风满楼

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山雨欲来风满楼

原文链接：https://forum.iask.ca/threads/148737/

姗姗来迟 : 2008-01-10#1

今天上班没多久，SUPERVISOR就给大家开了个会，所有的CONTRACT全回家，PERMNANT共10人，5个留下，5个去其他部门。 :wdb5:

vivienne98 : 2008-01-10#2

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吓人呀。安慰一下。

游客 : 2008-01-10#3

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看样P.ENG 也不保险呀。

pxb0009 : 2008-01-10#4

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这就是加拿大!

战斗在加国 : 2008-01-10#5

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:wdb7:

姗姗来迟 : 2008-01-10#6

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去年整个公司在蒙特利尔和多伦多两地裁员1000，都是加元惹得祸。

vanillaice : 2008-01-10#7

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好可怕,55555

vanillaice : 2008-01-10#8

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contract有什么可能能成为perm.么?

大胃贝克汉姆 : 2008-01-10#9

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鼓励一下.

bluewhite : 2008-01-10#10

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安慰。公司不是家，国内也一样。

姗姗来迟 : 2008-01-10#11

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vanillaice 说:
contract有什么可能能成为perm.么?

喜欢CONTRACT的是因为工资高，不喜欢的话可以提出要求转正。比如我在的那个组，SENIOR 的职位CONTRACTOR的话50-60刀/小时，PERM 也就年薪7-8万。

kind16 : 2008-01-10#12

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现实是残酷的。

AMY LU : 2008-01-10#13

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知道什么叫资本主义了．

shadow : 2008-01-10#14

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现在还体现不出来，等你为公司贡献了几十年，成了长老级人物的时候，工资也涨到不能再涨的时候，公司再一脚把你踢开，那就惨了。

所以北美有个“40岁”现象，从20岁在公司干，到40岁时升到顶峰时就被踢走了，是失业一族最惨的一类，高不能成低不能就。

姗姗来迟 : 2008-01-10#15

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shadow 说:
现在还体现不出来，等你为公司贡献了几十年，成了长老级人物的时候，工资也涨到不能再涨的时候，公司再一脚把你踢开，那就惨了。

所以北美有个“40岁”现象，从20岁在公司干，到40岁时升到顶峰时就被踢走了，是失业一族最惨的一类，高不能成低不能就。

不过这样的话公司都会给个PACKAGE。有的还可以提前退休之类的。

zzz : 2008-01-10#16

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楼主回家了？

vanillaice : 2008-01-10#17

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姗姗来迟说:
喜欢CONTRACT的是因为工资高，不喜欢的话可以提出要求转正。比如我在的那个组，SENIOR 的职位CONTRACTOR的话50-60刀/小时，PERM 也就年薪7-8万。

perm的话,有许多benefits拿的吧?

法号若智 : 2008-01-10#18

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加元升值，美国衰退，
兴许真正的寒冬还在后面呢。

半年以前还眼见不少放着permanent不做而去做Contractor的，
如果大家都抢着做permanent的话，那就是冬天真的来了。

octor : 2008-01-10#19

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姗姗来迟说:
喜欢CONTRACT的是因为工资高，不喜欢的话可以提出要求转正。比如我在的那个组，SENIOR 的职位CONTRACTOR的话50-60刀/小时，PERM 也就年薪7-8万。

这个con是完全按照小时计算薪水，而且莫有任何福利，年假等，请假一小时扣一小时的钱，是吧 :wdb5:

KittyCat : 2008-01-10#20

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在中国，外企里的contract也是一样啊，工资可比permanent少得可怜呢。

迷茫的小猪 : 2008-01-10#21

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再可怜有我TEMP可怜麽？知道早晚有一天要被K，就不知道是哪一天。 :wdb14:

那首歌里不是唱：ALL JOBS GO TO CHINA。。。 :wdb5:

法号若智 : 2008-01-10#22

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KittyCat 说:
在中国，外企里的contract也是一样啊，工资可比permanent少得可怜呢。

此contractor非彼contractor.
同样的60-70K/Year的permanent职位，给一位contractor去做的话
大体上要接近100K/Year，如果这位contractor是自雇，还可以采用
各种各样的避税方法，净到手的钱就差得更多了。
我的一位同事就是这种，每次一起出去吃饭都把我的发票给他拿去抵税。

这些钱上的差距实际上是用稳定性换来的，一旦紧缩开支或者裁员，contractor
首当其冲，即便是不裁员，随着项目的结束或者业务的变化，东家也可以
在一年一次的合同到期时候不续签。
还有一些公司的福利待遇，比如说企业养老金、医疗、培训、带薪假期、万一裁员时候的遣散费package……
我见到的那些同样职位放着permanent的机会不要却要做contractor的人大都
是艺高人胆大，在这个领域里绝不愁也不怕找不到活儿的人。

dongbz : 2008-01-10#23

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迷茫的小猪说:
再可怜有我TEMP可怜麽？知道早晚有一天要被K，就不知道是哪一天。

那首歌里不是唱：ALL JOBS GO TO CHINA。。。

给ACCOUNTEMPS打工不愁没活干，有机会就转成PERM了。 :wdb9:

Meteor : 2008-01-10#24

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我有朋友在canadiantire上班，也被告知生意不好，需要减少工作时间。现在好象都是生意难做。

bluebean : 2008-01-10#25

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没有远虑,必有近忧!

KittyCat : 2008-01-10#26

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法号若智说:
此contractor非彼contractor.
同样的60-70K/Year的permanent职位，给一位contractor去做的话
大体上要接近100K/Year，如果这位contractor是自雇，还可以采用
各种各样的避税方法，净到手的钱就差得更多了。
我的一位同事就是这种，每次一起出去吃饭都把我的发票给他拿去抵税。

这些钱上的差距实际上是用稳定性换来的，一旦紧缩开支或者裁员，contractor
首当其冲，即便是不裁员，随着项目的结束或者业务的变化，东家也可以
在一年一次的合同到期时候不续签。
还有一些公司的福利待遇，比如说企业养老金、医疗、培训、带薪假期、万一裁员时候的遣散费package……
我见到的那些同样职位放着permanent的机会不要却要做contractor的人大都
是艺高人胆大，在这个领域里绝不愁也不怕找不到活儿的人。

对阿，我们的contract，工资低，没福利，不稳定，哪里有您的contract好啊？

迷茫的小猪 : 2008-01-10#27

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dongbz 说:
给ACCOUNTEMPS打工不愁没活干，有机会就转成PERM了。

谢谢！托你吉言，给你加纷纷。好话 :wdb19:

听！

隐形的翅膀 : 2008-01-11#28

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恐怖！

sher : 2008-01-11#29

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我现在就在做CONTRACT和自己揽生意。这两天我去面食了2个中介介绍的SENIOR职位，其中一个还好点，另一个职责多的吓人，满满一大篇。他们的薪水给的是6-7万，还不如我现在CONTRACT多。不过即使是6-7万，哪比的上IT那些牛人，他们工资真高。尽管我有点济济歪歪，中介的那傻闺女还是建议我its wothy a shot, 我咧个嘴说了个OK，我太清楚了，人家这6，7万不是那么容易给你的，现在世道这么不景气，钱哪里有那么好赚哦。

今天上午在中介公司（挺高级的公司）碰见一国内姐姐，穿的TACKY不说，填表也太慢了，我去时她就在填，我都面食了半个多小时后出门时看见她还在填。一点利索劲都没有，事情也不会利索。不知道她成功了没有还是叫人家直接哄出去了。我临走时冲她喊了声Good luck. 她恩恩啊啊的也好象没听清楚还是不知道怎么回答，要说什么又咽回去了，反正反映太慢了，看起来不是个精明人，扫兴。

说到薪水，我真的不理解一个网络管理员就比一个SENIOR INTERIOR DESIGNER的薪水高，太不合理了吧？

战斗在加国 : 2008-01-11#30

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sher 说:
说到薪水，我真的不理解一个网络管理员就比一个SENIOR INTERIOR DESIGNER的薪水高，太不合理了吧？

IT 不稳定,吃青春饭,应该拿高点

战斗在加国 : 2008-01-11#31

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迷茫的小猪说:
再可怜有我TEMP可怜麽？知道早晚有一天要被K，就不知道是哪一天。

那首歌里不是唱：ALL JOBS GO TO CHINA。。。

没有必要担心,我刚开始做contrator工作的时候也很担心,久了就习惯了,说实话,我现在不太想做permanent

vanillaice : 2008-01-11#32

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真的,大家都说冬天要来了,经济要萧条了...

zzz : 2008-01-11#33

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vanillaice 说:
真的,大家都说冬天要来了,经济要萧条了...

回国～

vanillaice : 2008-01-11#34

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俺放着国内的permanent不做,跑出来做contract何苦呢,哈哈

战斗在加国 : 2008-01-11#35

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vanillaice 说:
俺放着国内的permanent不做,跑出来做contract何苦呢,哈哈

自找的,我原来还是公务员,铁饭碗,结果出来打零时工

一庐春秋 : 2008-01-11#36

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表慌表慌，天不会塌下来
祝大家好运！

vanillaice : 2008-01-11#37

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战斗在加国说:
自找的,我原来还是公务员,铁饭碗,结果出来打零时工

恩,自作孽...

法号若智 : 2008-01-11#38

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sher 说:
说到薪水，我真的不理解一个网络管理员就比一个SENIOR INTERIOR DESIGNER的薪水高，太不合理了吧？

存在的就是合理，
不过我相信这种价格差会被市场调节掉的，
毕竟不是什么了不起的高科技高难度行业，
有价格差别就会有人员流动，自然调节。

说简单点，网络管理早晚也有臭大街那一天。

自由云飞 : 2008-01-12#39

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本周公布的一系列经济数据表明，美国次贷危机已经波及到加拿大，受影响最大的是加拿大的制造业，其次，......，大家想吧。

luhui : 2008-01-12#40

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说得有些怕怕的，还好我不在制造业。

姗姗来迟 : 2008-01-12#41

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zzz 说:
楼主回家了？

自己的本事有限，当时强烈要求转为了PERM，只是不知道还能撑多久。 :wdb14:

姗姗来迟 : 2008-01-12#42

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拣拣说:
这个con是完全按照小时计算薪水，而且莫有任何福利，年假等，请假一小时扣一小时的钱，是吧

对，加班的话也没加班费，按正常的工作时间PAY。

战斗在加国 : 2008-01-12#43

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最新的全国就业数字显示，阿省的就业情况不错，但其他省区的情况不乐观。

12月份，加拿大减少了19000份工作。

相比之下，阿省的失业率仍然只有3.2%,新增工作21000个。

经济师Todd Hirsch说，阿省的情况今年可能会有些变化。“我们看到，经济似乎在松弛。我预测，2008年，劳动市场开始疲软，失业率会上升一些。”

vanillaice : 2008-01-12#44

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看来要做好心理准备了...

rainbow_bean : 2008-01-12#45

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富爸爸财富自由之路里面说：

两条腿比一条腿好

要想在财务上变得更安全，我建议：除了在“E”或“S”象限中工作外，人们应该学会在“B”或“I”象限中工作。有了能够在象限两边成功工作的信心，人们就会感到很安全，即使他们手中的钱很少。知识就是力量……他们所要做的就是等待机会运用他们的知识，然后赚到钱。
　　这就是为什么造物主给我们两条腿的原因。如果我们只有一条腿，我们会感到不稳定和不安全。
　　有了两个象限中的知识，一个在左，一个在右，我们将会觉得更安全。只了解自己的工作或专业的人只有一条腿，每当经济波动时，他们都会比有两条腿的人摇摆得更加厉害。

http://forum.iask.ca/showthread.php?t=146017

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