回复: 加拿大税收和会计的相关话题 - 讨论帖
你这个问题非常好。
我们的前提是，公司的所得税税率是低于个人的所得税税率的（目前来说是加拿大的现实），那么当期就少交了一部分所得税。但是钱总是要从公司里拿回来的啊，拿回来的方式一般有3种，当然，你也可以说有N种，我暂且把他们归类为以下3种。
第一种方式，corporation的owner继续给自己发工资。这样，发的工资在缴纳公司所得税前deduct了，但是个人收入要用比较高的税率缴税，不划算。
第二种方式，corporation的owner给自己支付股息（dividend）。这时候就有了很有意思的现象，按照加拿大税法的规定，取得股息的股东（owner）可以按照一定的比例将股息gross up，然后会有一个股息税收抵免额（dividend income tax credit）。其实gross up就是将股息还原为支付股息的公司的税前利润。
按照股息的来源，可以将股息分为eligible和ineligible两种，简单划分，上市公司支付的，或者非上市公司从自己的GRIP（general rate incoming pool）里支付的,就是eligible的，其他的就是ineligible的。在2009年，eligible的股息用45%的比例gross up，然后有全部股息的18.96%的税收抵免额（tax credit）；ineligible的股息用25%来gross up，然后有全部股息的13.33%的税收抵免额（tax credit）。
假设你是一个上市公司的owner，大股东，你取得$100的股息，gross up以后是145，credit就是27.5，按照15%联邦的个人所得税税率，100股息应缴纳的个人所得税是21.75，股东不但不缴税，而且还能递减其他所得的税收。
如果取得的是ineligible的股息$100，gross up以后是125，credit是16.67，联邦所得税是18.75，股东只需要就取得的股息缴纳2.08（18.75-16.67）的个人所得税。整体算下来仍然是划算的。
2010年eligible的股息的gross up比率改为44%,credit的比例改为18.25%了，有兴趣的人不妨再自己算算。
第三种方式，就是将自己在corporation的股权转让，这时你留存的收益越多，owner取得的转让所得就越高，收入减去你的资本投资以后，你取得的所得是资本利的（capital income）。这个所得在加拿大是按照50%的比例计入净所得中征税的。这样看来，税率相当如打了5折。
以上三种方式，那种最划算，要看具体的情况，经过认真的计算来确定，一般来说会将三种方式结合起来求得最优的结果。同时别忘记，你递延了的税收留在公司里是可以给你创造价值的，这部分钱又生出来的钱可是永远不会交两次税的
你这个问题非常好。
我们的前提是，公司的所得税税率是低于个人的所得税税率的（目前来说是加拿大的现实），那么当期就少交了一部分所得税。但是钱总是要从公司里拿回来的啊，拿回来的方式一般有3种，当然，你也可以说有N种，我暂且把他们归类为以下3种。
第一种方式，corporation的owner继续给自己发工资。这样，发的工资在缴纳公司所得税前deduct了，但是个人收入要用比较高的税率缴税，不划算。
第二种方式，corporation的owner给自己支付股息（dividend）。这时候就有了很有意思的现象，按照加拿大税法的规定，取得股息的股东（owner）可以按照一定的比例将股息gross up，然后会有一个股息税收抵免额（dividend income tax credit）。其实gross up就是将股息还原为支付股息的公司的税前利润。
按照股息的来源，可以将股息分为eligible和ineligible两种，简单划分，上市公司支付的，或者非上市公司从自己的GRIP（general rate incoming pool）里支付的,就是eligible的，其他的就是ineligible的。在2009年，eligible的股息用45%的比例gross up，然后有全部股息的18.96%的税收抵免额（tax credit）；ineligible的股息用25%来gross up，然后有全部股息的13.33%的税收抵免额（tax credit）。
假设你是一个上市公司的owner，大股东，你取得$100的股息，gross up以后是145，credit就是27.5，按照15%联邦的个人所得税税率，100股息应缴纳的个人所得税是21.75，股东不但不缴税，而且还能递减其他所得的税收。
如果取得的是ineligible的股息$100，gross up以后是125，credit是16.67，联邦所得税是18.75，股东只需要就取得的股息缴纳2.08（18.75-16.67）的个人所得税。整体算下来仍然是划算的。
2010年eligible的股息的gross up比率改为44%,credit的比例改为18.25%了，有兴趣的人不妨再自己算算。
第三种方式，就是将自己在corporation的股权转让，这时你留存的收益越多，owner取得的转让所得就越高，收入减去你的资本投资以后，你取得的所得是资本利的（capital income）。这个所得在加拿大是按照50%的比例计入净所得中征税的。这样看来，税率相当如打了5折。
以上三种方式，那种最划算，要看具体的情况，经过认真的计算来确定，一般来说会将三种方式结合起来求得最优的结果。同时别忘记，你递延了的税收留在公司里是可以给你创造价值的，这部分钱又生出来的钱可是永远不会交两次税的
所以，要不羊仔降价，要不羊仔关门，还有呢，就是赶紧去做个registrant。即便你没有达到CRA规定的门槛，你可以voluntary去做一个HST的registrant，利国利家。
。而且也确实应该去会计师楼享受收费服务，一是有保障，二呢也让我和我那些会计师同行们赚个饭碗。
。如果你现在还是学生，还在交学费，那你可以要求雇主修改你的TD1和TD1BC。如果你的学业已经结束，你就不可以修改你的TD1了。而且你今年修改了，明年没有了学费要再改回来，除非公司是自己的，会计或者payroll部门的人也是自己人，不怕麻烦。